
Trods stigende velstand i vores samfund er uligheden i Danmark stor. For at sætte fokus på uligheden i det danske samfund, er Dansk Sygeplejeråd hovedsponsor på Ulighedens Topmøde, fortæller formand Grete Christensen.
”Vi bliver rigere som samfund, men desværre udvikler vores velfærdssamfund sig i den helt forkerte retning. Det er derfor det er vigtigt at sætte fokus på ulighed i sundhed”, mener Grete Christensen, formand for Dansk Sygeplejeråd. Hun pointerer, hvordan der i dag stadig er en stor gruppe danskere, der ikke får del i den forbedrede folkesundhed og den forlængede levetid, og det skal vi have gjort noget ved – både for samfundets og for den enkeltes skyld. Sundhedsvæsenet kan ikke løse dette problem alene – der er mange andre sociale faktorer knyttet til denne problemstilling.
Grete Christensen mener, at vi som borgere ikke kan leve med, at der på trods af stigende velstand i vores samfund stadig er en tilsvarende stigende ulighed. Der er i mange år blevet talt om den frie og lige adgang til sundhedssystemet, men der er stadig en stor gruppe borgere, der ikke udnytter de muligheder vi i dag har inden for en forebyggende indsats, og heller ikke de tilbud inden for pleje og behandling, som sundhedsvæsenet kan tilbyde.
”Derfor kan man stille spørgsmålstegn ved, om der virkelig er fri og lige adgang til systemet”, siger Grete Christensen.
Helt konkret forebygger Dansk Sygeplejeråd ulighed i sundhed ved at påpege det, når de oplever det i hverdagen – både over for sundhedsministeren, Kommunernes Landsforening og Danske Regioner. Dansk Sygeplejeråds medlemmer oplever dagligt, hvor meget ulighed der er at finde i sundhedssektoren, da disse er ansat i mange forskellige områder i samfundet. Især socialsygeplejersker, sundhedsplejersker, hjemmesygeplejersker og gadesygeplejersker oplever i høj grad de patienter, der ikke er i stand til at drage fuld nytte af det, som sundhedsvæsenet har at tilbyde. ”Vi oplever heldigvis også, hvordan sundhedsministeren er opmærksom på denne dagsorden og også anerkender, at der er behov for at gøre noget ved uligheden i sundhedssektoren”, siger Grete Christensen.
Hun fortæller også, at Dansk Sygeplejeråd har valgt at være hovedsponsor til Ulighedens topmøde 2012, da helbred tydeligvis hænger sammen med sociale forhold, og forskellen for de mennesker, det handler om, er uacceptabelt stor. ”Ulighedens Topmøde er en årlig tilbagevendende begivenhed, som med succes har formået at sætte fokus på uligheden i det danske samfund. Og når temaet er ulighed i sundhed, så er det helt naturligt for Dansk Sygeplejeråd at være en del af topmødet. Vi har i mange år haft fokus på ulighed i sundhed”, siger Grete Christensen. Til årets topmøde håber Dansk Sygeplejeråd på at gøre flere opmærksomme på, at ulighed i sundhed er et stigende problem, at samle praktikere, eksperter og politikere om en fælles dagsorden, og forhåbentlig at få nogle gode bud på politiske løsninger, der kan blive bragt videre.
”Men ulighedens topmøde gør det ikke alene – der er brug for en vedvarende, politisk indsats”, afslutter Grete Christensen.
|
Grete Christensen, hvilke 3 anbefalinger vil I give regeringen for at bekæmpe ulighed i sundhed? |
|
Forebyggelse af dårlig livsstil |
|
Alle skal have gavn af den bedre sundhed |
|
Særlig indsats for stærkt socialt udsatte grupper
|
| Grete Christensen |
|
Uddannet fra sygeplejeskolen i Holbæk i 1981 og efteruddannet til intensivsygeplejerske. GC startede inden for fagforeningsarbejdet som tillidsmand i 1984, og blev i 1991 Amtskredsformand for Dansk Sygeplejeråd Vestsjællands Amt. I 1998 blev GC 1. næstformand for Dansk Sygeplejeråd, hvilket hun forblev til 2009, hvor hun blev formand for DSR samt Sundhedskartellet. |
Vision er et uafhængigt tidsskrift for idéudvikling og visionære politiske debatter, der udgives af tænketanken Cevea.

Nyhedsbrevet udkommer et par gange om måneden med information om kurser, debatter og nyeste analyser.
Ceveas ansatte tilbyder spændende oplæg indenfor en række emner. Læs mere og bestil her
Cevea
Vesterbrogade 124B, 3. sal t.v.
1620 København V
Tlf. 33126800
cevea@cevea.dk